成长之路

成长之路

    华测重视员工的培养与成长。华测员工的职业成长通过完善的培训体系以及晋升双通道实现。

              

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成长机会

成长机会

人才是CTI最重要的资产，CTI通过一系列的培训与学习活动促进人才的发展，从而带动公司的不断进步与成长，最终实现双赢。

入职培训

 

 

 

入职培训是针对入职一个月同时达到转正要求的新员工。通过一个月对公司环境的熟悉，他们对公司有了一个大概的认识。此时，对他们进行企业文化的宣导，能够使他们更快的融入公司，建立对企业的忠诚度。加强公司各种制度的学习，如财务制度、人事制度，使学员更加了解企业的各项规章，从而规范自己的言行。

团队建立帮助学员树立团队精神，在团队中学习成长。商务礼仪、5S管理、客户满意的学习使他们建立必要的职业素养。

 

 

初级管理培训

 

如何从一个普通员工转变为一个团队领导？这是许多初为领导的人都很关心的问题。上司的期望、同级的态度、下属的期待，都和单兵作战时的个人完全不同。本课程针对初为领导的管理者，帮助他们应对新的挑战，迈向管理之路，从提升解决问题的技巧开始，加以教练并辅导的训练，讲授如何提高人际关系，建立高效团队，为初级管理人员成为一个职业的管理人打好基础。

 

 

中级管理培训

 

领导团队取得更大的成功是中级管理者所肩负的重要使命，管理者面临着更大的责任与挑战，这需要中级管理者有更强的责任心与处理问题的能力。本课程从企业文化、人员招聘入手，帮助管理者甄选合适的人才，为团队注入新的活力增强团队力量。通过学习目标管理和绩效管理，管理者将更易于确定团队的发展方向，并使用相应的工具管理下属的绩效。通过对冲突管理的学习和研究，使管理者在处理冲突事件是更加得心应手，使得团队更加和谐健康。

 

 

 

高效能人士的七个习惯

 

要完成最渴望完成的目标，战胜最艰巨的挑战，人必须发掘并应用一些原则或自然法则，因为它们左右着你的成功。如何应用一个原理，因人而异，取决于个人独一无二的优势、天赋和创造力，但最根本的是，任何努力的成功，都离不开恰到好处并游刃有余地应用某些原则，这些原则对成功而言不可或缺。

《与成功有约---高效能人士的七个习惯》是一堂探索原则的课程，帮助你彻底地改变思维模式，改变你的习惯，从而为您走向成功之路奠定坚实的基础。

 

 

 

成长系列课程

 

努力成长就是成功。如何成长，如何提升自我价值？如何更好地利用公司这个平台？是所有员工关心的问题。在成长的过程中，我们经常会碰到各种问题，有时是源自自己的内心； 有时来自周围的环境。

《成长系列课程》帮助你充分认识自己，发现自己的优势。更好的与周围环境互动，充分利用周围环境中的资源，迈向成功之路。

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生活在华测

生活在华测

 

丰富多彩的员工俱乐部
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华测鼓励员工根据自己的兴趣成立俱乐部。目前，华测人一共成立了以下俱乐部：

足球俱乐部、篮球俱乐部、舞蹈俱乐部、读书俱乐部、公益俱乐部、电影俱乐部。
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丰富的员工活动
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目前，华测每一个季度举行一次全员参与的员工活动：辩论赛、趣味运动会、知识大赛、舞台剧。

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